Archivo Etiqueta: humanos

POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS

Las políticas surgen en función de la racionalidad, de la filosofía y de la cultura organizacionales. Las políticas son reglas que se establecen para dirigir funciones y asegurar que éstas se desempeñen de acuerdo con los objetivos deseados. Constituyen orientación…
Leer más

PLANEACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS

1.1. UN PUNTO DE VISTA TRADICIONAL El cambio es una constante en la fuerza de trabajo estadounidense. Los administrado¬res efectivos obtienen un ascenso o se van a otros lados a buscar una mejor posición; a los administradores incapaces se les…
Leer más

POLÍTICAS Y PRÁCTICAS DE RECURSOS HUMANOS

I. IDEAS CENTRALES O BÁSICAS El objetivo de la administración de recursos humanos es el mejoramiento del desempeño y de las aportaciones del personal a la organización, en el marco de una actividad ética y socialmente responsable.   La verdadera…
Leer más